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常见的工作岗位有哪些分类 管理公关财务哪个是你的菜
2018-08-17 16:56
[摘要] 三百六十行,行行出状元,工作不分高低贵贱,只要你有能力,在哪一个行业中都可以做的很出彩,得到提拔,实现晋升,获得更高的薪酬和福利。常见的工作岗位有哪些分类?不管是事业单位还是私企,大多数都有比较完善的...

  三百六十行,行行出状元,工作不分高低贵贱,只要你有能力,在哪一个行业中都可以做的很出彩,得到提拔,实现晋升,获得更高的薪酬和福利。常见的工作岗位有哪些分类?不管是事业单位还是私企,大多数都有比较完善的组织架构,分类也很详细。不同的工作岗位薪酬不一样,待遇也有很大的区别。

工作岗位有哪些分类

  常见的工作岗位有哪些分类?基本上分为经营管理类、公关类、财务类、行政办公类。

  经营管理类

  这是一个公司的中枢,也是核心,大多数是高精尖的人才,或者是业务技能出众,或者是有过人的谋略,可以引导公司的发展方向,或者是提出中肯的意见,对于公司正常运营有很大的帮助。

  管理类常见的岗位有总裁、总经理、CEO、行政总监、人力资源总监、技术总监、财务总监、首席信息管、首席运营官、营销总监以及联盟经理。

  公关营销类

  随着信息时代的加剧,越来越多的公司对于公关这个工作岗位愈发的重视了,尤其是在公司出现一些负面新闻的时候,有经验的公关人员,可以快速、有效的将危机化解掉,甚至借力打力,让危机变成公司的转机。

  公关营销类常见的岗位有:公关、公关专员、市场经理、渠道经理、产品经理、市场助力、市场营销、客户代表、市场策划、市场分析。

  财务类

  很多人都听说过一句话,做财务的人,越老越吃香,永远不用担心失业。财务类工作岗位人员对于公司的账务、员工薪酬、公司缴纳税费、各种账务报销非常清楚,对于公司的正常运转起到关键的作用。

  常见的财务类工作岗位分类有:财务经理、汇集主管、注册会计师、会计、出纳、审计经理、注册审计师、统计、计划、稽核、财务粉丝以及成本核算。

  行政办公类

  行政办公类是大家都比较熟悉的,负责公司的日常事务,从员工的招聘、新员工培训、办公物品的发放再到社保卡的方法、公司的卫生等,大大小小的事物,都是他们负责,为公司的日常运转提供了很大的支持。

  常见的行政办公类工作岗位分类为:行政经理、行政专员、办公室主任、人力资源经理、培训经理、招聘专员、薪酬福利经理、专员、助理。

  常见的工作岗位有哪些分类?看过上文的内容之后,你的心中是不是有了答案呢?当然,上文中介绍的这些都是常见的工作岗位分类,也是和大家的工作息息相关的。由于公司的性质不一样,设立的工作岗位也会有所不同,但是这几种常见的却是不可少的。作为一个职场新手,不管你在哪个工作岗位,都应该勤勤恳恳,积攒实力,提升自己,获得更好的发展机遇。

(责任编辑:乖乖)

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